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篇讲师授课见证
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齐耀讲师授课见证
齐耀
齐耀
老师分享如何做好内部营销
营销管理
如何做内部营销 内部营销已成时尚 为了说明此一时尚，不妨举两个例子： 美国零售商通过为员工提供一定的折扣促使员工在自己的商店里消费；福特汽车公司等汽车制造商在全公司
齐耀
齐耀
老师谈团队精神建设
企业文化
所谓团队精神，就是团队成员共同认可的一种集体意识，是显现团队所有成员的工作心理状态和士气，是团队成员共同价值观和理想信念的体现，是凝聚团队，推动团队发展的精神力量。
齐耀
齐耀
老师谈企业用人之道
非人力管理
企业管理之用人之道/ h# N9 Xj! y9 X 企业谈管理，就是管人，管人的关键就是用人，那么，作为企业家，如何使得你的“第一上帝——赏识的部下”不会离你而去？
齐耀
齐耀
老师：好企业文化的标准
团队建设
企业家
团队管理
企业文化
战略管理
企业文化宜平白朴实，简单明了，就是要说白话；不宜咬文嚼字，故弄玄虚。弄不好，很容易变成空话，甚至出现笑话。 我认为对于局外人来讲，价值观的措词听起来就像陈词滥调，
齐耀
齐耀
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齐耀
老师分享销售前的必要准备（客户资料的整理 管理）
营销管理
出发前一定要整理好客户资料俗话说：“巧妇难为无米之炊”，销售人员都知道，客户资料就是我们“米”，所以，为了更快更多地把产品销售出去，很多销售人员每天至少要打上百个
齐耀
齐耀
老师分享销售人员十大老化现象
营销管理
销售人员十大老化现象“不想当将军的士兵不是好士兵”拿破伦的话对销售人员来说，是有效的。销售：是和平年代没有硝烟的战争，是一场强者之间的搏斗游戏。 营销人员老化现象
齐耀
齐耀
老师分享销售人员不同情绪的阶段
营销管理
兴奋期的销售人员：拟定目标，不断冲刺 兴奋期的销售人员要拟定短期目标、快速展开销售行动，不断将自己的积极、正面、乐观的情绪扩大影响力与范围，在日常工作中注意技巧与方
齐耀
齐耀
老师分享如何成为一名优秀的业务员
职业规划
如何成为一名优秀的业务员 ◆熟悉自己推销的产品的特点。优点、缺点、价格策略、技术、品种、规格、宣传促销、竞争产品、替代产品。尤其在客户面前要注意显示对产品非常熟悉
齐耀
齐耀
老师：大学生就业与创业指导目录
心灵成长
营销管理
成功励志
商业模式
职业规划
大学生就业与创业指导目录 一、就业 1、人生的意义与目标 2、性格的分析 3、自我优劣势的分析 4、事业、财富与家庭的定位 5、行业的选择与规划 6、就业前的准备
齐耀
齐耀
老师谈怎样做一名成功的推销员
战略管理
怎样做一名成功的推销员 今天正在从事营销或者与销售相关的人员是一个庞大的社会群体，一项统计表明这一群体的人数已接近5000万，也就是说每20个人中就有
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